Ernst & Young – Innovativer Teamlead Employer Branding gesucht
/* In dieser Woche habe ich auf dem Blog von Marcus K. Reif die Ausschreibung zum Teamlead Employer Branding (w/m) in der DACH-Region gelesen. Da dachte ich mir, frage doch mal nach, was hinter der Position so steht. Erst einmal muss ich sagen, dass ich heute mal wieder ein positives Beispiel für Qualität und Geschwindigkeit bei redaktionellen Anfragen an den HR-Bereich erlebe. Und dies gleich zweimal. Später noch mehr! Sehr häufig warten wir Tage, Wochen oder manchmal auch... Read More
Recruiting im Social Web – Stellenanzeige kopieren und ab(warten)?
/* Häufig werden wir in unseren Gesprächen mit Personalern und Marketeers aus den Unternehmen oder von Medienvertretern gefragt, ob Recruiting über Stellenanzeigen im Social Web schon funktioniert. Ja, was soll ich da zum jetzigen Zeitpunkt anworten? Die Blase weiter aufpusten oder gleich die Luft vollkommen rauslassen? Beides eher nicht!. Doch ich will mich nicht vor Antworten zu der Frage drücken. und versuche mich heute dem Thema mal zu nähern. Wenn ich mir manche Jobpostings... Read More
Wir suchen auch diesmal den Social Media Personalmarketing Innovator 2012
/* Am 04.06.2013 ist es wieder soweit. Wir von humancaps verleihen dieses Jahr zusammen mit WESTPRESS und W&V Job-Network zum dritten Mal den Preis für Verdienste um Social Media im Personalmarketing. Bis zum 08.05.2013 können Vorschläge zu Personen eingereicht werden, die sich 2012 als echte Innovatoren zum Thema Personalmarketing in den sozialen Medien erwiesen haben. Zur Jury gehören in diesem Jahr Dr. Wolfgang Achilles (Jobware), Lutz Altmann, (humancaps), Raoul... Read More
Social Media Personalmarketing Conference Exklusiv 2013
/* Im Social Media Personalmarketing tut sich was. Neue Karrierefanpages und HR Blogs kommen stetig dazu. Employer Branding und Recruiting werden ins (Social) Web verlängert. Die Entwicklung stimmt uns auf dem ersten Blick positiv. Doch beim genauen Hinsehen, ist sowohl bei Qualität als auch bei Quantität noch viel Luft nach oben. Daher ist wieder ein sehr guter Zeitpunkt, um mal wieder “Social Media Personalmarketing Mitstreiter“, “Employer Brander” sowie Recruiter... Read More
Ist die Zukunft rosa? Erträumt sich die Generation Y Ihre Arbeitswelt von morgen?
/* Das Thema Umgang mit der Generation Y ist in aller Munde. Doch bleibt bei mir immer wieder der Eindruck hängen, dass sich die Generationen untereinander noch nicht so richtig verstehen (wollen) und daher der Umgang miteinander noch nicht so richtig gelingen mag. Heute versuche ich es daher mal wieder und stelle Ihnen einige Studienegebnisse der Hochschule Pforzheim zur Arbeitswelt von morgen vor. Hierzu habe ich Theresa Adlassnigg aus dem Projektteam gezielt befragt. Sowohl... Read More
