„Bist Du ein Kronese?“ – neue Wege im Social-Recruiting
/* Neulich bekam ich via Facebook eine „Herausforderung“ gesendet: „Bist Du ein Kronese?“ Dahinter steckt ein interessanter Ansatz der Krones AG, die mit einer Art Mini-Selbsttest zur spielerischen Auseinandersetzung mit den Eigenschaften eines typischen Krones Mitarbeiters aufruft. Auch auf dem Recrutainment-Blog gab es hierzu bereits einen Erfahrungsbericht. Was es mit der Aktion auf sich hat erklärt Charles Schmidt, Corporate Social Media Officer bei... Read More
Talentschmiede, Soft Skills, Personalentwicklung – Ergebnisse der Haniel Traineestudie
/* Die Franz Haniel & Cie. GmbH aus Duisburg war wieder einmal fleißig und hat sich diesmal in einer Studie mit Traineeprogrammen in der Praxis befasst. Eines vorweg: Anhand der Ergebnisse, aber natürlich auch schon vorher, habe ich festgestellt, dass wir von humancaps (doch) kein geeignetes Unternehmen für ein klassisches Traineeprogramm sind. Gezielte PE-Maßnahme, inhaltliche Vielfalt und Auslandsaufenthalte können wir einfach nicht bieten. Dem einen oder anderen kleinen... Read More
Quadriga – es geht weiter- Online-Studiengang Personalmanagement im Web 2.0
/* Im Herbst letzten Jahres fand der erste Onlinestudiengang “Personalmanagement im Web 2.0” der Quadriga Akademie schon statt. Es war eine sehr gute Erfahrung als Online-Referent gewesen. Galt es doch viele Fragen im Rahmen der Präsentation online in eine kleine Web Cam zu beantworten. Zum Glück hatte mich meine Mitarbeiterin Anja Schwarting tatkräftig dabei unterstützt. Und nun geht es schon weiter. Die Werbetrommeln der Quadriga wurden erhört. Die erste Onlineveranstaltung... Read More
Social Media – doch eine Einbahnstraße ?
/* Gestern Abend lass ich bei W&V einen Artikel zur A.T. Kearney Studie “Social Media in der Einbahnstraße”. Mein erster Gedanke war, ok wird sind doch zu früh. Die Social Media User ignorieren die Unternehmen und Marken und kommunizieren nicht mit diesen. Also alle Ideen für eine dialogorientierte HR-Kommunikation auf Eis legen und später wieder herausholen. Doch dann habe ich genauer hingeschaut. © Andreas Reuter; Pixelio Fragestellung der Studie: Die Studie untersucht... Read More
Muss ich jetzt im Praktikum auch eine Jogginghose tragen?
/* Die letzten Tage bin ich auf der Facebook Karrierefanpage von Bertelsmann über das folgende Bild gestolpert. Wer trägt denn da Jogginghosen im Büro habe ich mich gefragt. Eine coole Aktion. Da bekommt man gleich Lust, die Leute persönlich kennen zu lernen. Und es sollte doch gleich mehr Spaß machen, dort ein Praktikum zu absolvieren. Und wie praktisch, embrace, der Dienstleister für Personalmarketing bei Bertelsmann, sucht jetzt gerade eine(n) Praktikant/in. Es könnte... Read More
