Das Grundgerüst einer Ausbildungsfanpage
/* Vor drei Wochen hatte ich im Rahmen der Next Generation Recruiting Conference in Darmstadt die Gelegenheit, zum Schwerpunkt Ausbildungsmarketing die Konzeption der Kommunikationsstrategie für die Facebook Azubifanpage der Continental AG vorstellen zu können. Hier ist ein kleiner Auszug, der einige grundlegende Ansätze beinhaltet. Zum Grundgerüst einer gelungenen Kommunikationsstrategie bei einer Ausbildungsfanpage gehören: Klare Strukturen schaffen! • Wer ist für welche... Read More
Die Daimler AG im Social Web – Interview mit Daniel Loewa
/* In letzter Zeit haben wir hier auf dem Blog und auch live in Vorträgen immer wieder betont, dass Social Media Personalmarketing nicht nur etwas für die Großen ist. Bei alledem wollen wir aber natürlich nicht vergessen, dass einige der „Großen“ sehr erfolgreich in den Sozialen Netzwerken unterwegs sind und sich KMUs sicherlich das eine oder andere bei ihnen abschauen können. Ein besonders positives Beispiel dafür ist die Daimler AG. Daher freut es uns ganz... Read More
Das Unternehmen, das nicht auf Facebook vertreten ist, lebt hinterm Mond.
/* Dieses allgemeine Credo wurde auf jeden Fall von Sabine Haas, Referentin bei verschiedenen IHK-Veranstaltungen im Rheinland, in einem Artikel der Rheinischen Post vom 07. September 2011 aufgegriffen. In der Überschrift hieß es sogar: “Muss ein Handwerker twittern?” Beides verneine ich vehement. Man kann auch sehr gut als Unternehmen ohne Facebook leben und twittern müssen schon mal gar nicht, wie man so schön im Ruhrgebiet sagt. Dies war für mich der perfekte Einstieg... Read More
NGRC – was steckt dahinter? Next Generation Recruiting … was?
/* Next Generation Recruiting, HR Marketing Conference, Medical Recruiting Conference, Social Media Recruiting Conference, Personalmarketing 2015, … und was kommt noch? Was und wer steckt hinter dem weitreichenden Angebot (manche Kritiker sagen auch schon Überangebot) an HR-Konferenzen? Hierzu haben wir mit Stefan Person, einem der Gesellschafter von PERSONAL inform ein Interview geführt. Siehe hierzu auch das Interview mit Frank Sitta, einem der Partner von PERSONAL inform,... Read More
„Auslandserfahrener Nachwuchs: Mehrwert für die Wirtschaft!“
/* Heute möchten wir mal wieder auf eine andere Veranstaltung (komplett ohne uns ;-)) hinweisen. Es klingt spannend und ist kostenlos. Ein Grund mehr dies hier kurz vorzustellen. Welche Kompetenzen erwerben Studierende während eines Auslandsaufenthaltes und wie profitieren Unternehmen davon? Diese Fragen erörtert der Deutsche Akademische Austauschdienst (DAAD) mit Geschäftsführern, Personalverantwortlichen und Verbandsvertretern am 30. September in Berlin. Das Forum „Auslandserfahrener... Read More
