Arbeitgebermarke – wie wichtig ist sie …

/* Heute geht der Artikel von gestern weiter. Der Fokus liegt auf der Arbeitgebermarke im Zusammenhang zur Feedbackkultur. Arbeitergebermarke – wie wichtig ist sie den Unternehmen? Anika Rabe hat sich in Ihrer Diplomarbeit ganz besonders dafür interessiert, wie die Unternehmen ihr Arbeitgeberimage sehen und was sie dafür tun. Langsam erkennen die Unternehmen, wie wichtig virales... Read More

Effizienz des Bewerbermanagements

/* „Recruiting im Bereich Web 2.0 bringt nichts, weil es nur eine Blase ist“, findet ein Teilnehmer der Onlinebefragung, die Anika Rabe im Rahmen Ihrer Diplomarbeit bei humancaps consulting Limited durchgeführt hat. Meinungen wie diese werden zum Glück jedoch immer seltener. Mehr und mehr Unternehmen erkennen die Chancen, die das Web gerade im Bereich Recruiting birgt. Aber... Read More

Mobile Recruitment – was kommt?

/* Hallo, in den letzten Wochen habe ich immer wieder viel über dfas Mobile Recruitment gehört und gelesen. Doch so richtig, kann ich dies auch noch nicht definieren. Vor ein paar Jahren habe ich schon als HR Manager bei MobilCom Systems an die Zukunft von Mobile Applications geglaubt. Dies musste man ja auch, wenn der Arbeitgeber für mehrere Milliarden die UMTS-Lizenzen gekauft... Read More

Tweetranking & Bloggen für Anfänger

/* Hallo zusammen, was ist diese Woche schon wieder alles passiert. Wir haben endlich ein Bild für unseren Blog gefunden. Meinen wir zumindest. Was denkt Ihr? Ich habe diese oder war es schon letzte Woche auch Tweetranking von Holger Schmidt entdeckt. Dies ist eine hervorragendes Empfehlungstool. Wozu Journalisten so „nebenbei“ in der Lage sind. Da steckt richtig Potenzial... Read More

Twitter – vollkommen überbewertet oder doch ein Tool mit großem Einfluss?-

/* Ich habe gestern einen interessanten Beitrag im guten alten TV gesehen. Dort ging es um den Echtzeit Erfolg von Twitter, welcher in dieser Reportage durch einen Reporter LIVE getestet wurde. Dieser hat sich demnach also in den Supermarkt, auf einen belebten Platz etc. gestellt und in abgehakten Sätzen (natürlich nicht länger als 140 Zeichen) wildfremden Passanten erzählt,... Read More