Es geht wieder los – HR-Fachkonferenz Employer Branding 2.0
/* Das Jahr 2011 ist gerade einmal gute zwei Wochen alt und schon sind wir wieder dabei die Termine der verschiedenen Social Media HR-Veranstaltungen des Jahres zu planen oder teilweise auch mit zu organisieren. Die Planungen zu unseren Veranstaltungen zur Social Media Personalmarketing Conference im Mai in Kerpen und im Oktober in München sind schon in vollem Gange. Hierzu gibt... Read More
Alle für die Arbeitgebermarke
/* Im Rahmen unserer HR-szene Ausgabe zu Enterprise 2.0 hat Michaela Schröter im November letzten Jahres einige sehr hilfreiche Gedanken zur Zusammenarbeit im Personalmarketing aufgestellt. Doch lesen Sie selbst: Nicht nur im Social Web ist „Mitmachen!“ die Devise. „Mitmachen!“ sollte heute in einer vernetzten Welt ebenso für Organisationen und Unternehmen gelten – und... Read More
Ein Video sagt mehr als 1.000 Worte
/* Video – ein wichtiges Personalmarketing-Tool Wir hatten uns bei HR-szene und hier auf dem Blog schon mehrfach mit Videos im Employer Branding auseinandergesetzt. Michaela Schröter hatte dazu in ihrem HR-szene Artikel vom Oktober angemerkt: Ein Bild sagt mehr als 1000 Worte. Gleichermaßen alt wie aktuell erscheint diese Redewendung, deren Gehalt für die eigene Employer Branding... Read More
Personalmarketing und Social Media: Gezeitenwechsel 2010/11
/* Ergänzend zu den Artikeln von Wolfgang Brickwedde und mir nimmt uns heute Prof. Martin Grothe, seines Zeichens Geschäftsführer der complexium GmbH, mit in einen Gezeitenwechsel im Personalmarketing. Bemerkenswert zeitgleich mit diesem unbemerkten Dekadenwechsel findet ein Gezeitenwechsel im deutschen Personalmarketing-Lager statt. Zum einen hat sich mittlerweile bei Vielen... Read More
Wir machen es jetzt professionell – Trends im Personalmarketing
/* In den letzten Tagen und Wochen wurden schon öfter die (angeblichen) HR-Trends für 2011 vorgestellt. Das Fachmagazin Personalwirtschaft stellte in Ihren Trends 11 Recruiting direkt an erster Stelle. Das DGFP-Fachmagazin Personalführung beleuchtete ebenfalls wie auch so manche Blogger die neuesten Entwicklungen im HR-Business. Beispielhaft verweise ich hier auf den Artikel... Read More
