Wie ein Bär zum Employer Branding Tier wird
/* Bis zum Sommer habe ich im Rahmen eines Benchmarkings regelmässig die wichtigsten Kennahlen von 100 ausgesuchten Employer Brand Fanpages auf Facebook ausgewertet. Es waren für “Insider” viele interessante Entwicklungen abzuleiten. Jedoch konnte ich bei den Unternehmen nicht erkennen, dass diese auf die Kennzahlen entsprechend reagiert haben und ihre Fanpages weiter optimiert... Read More
Benchmarking Employer Brand Fanpages – Juni 2013 – Engagierte Fans sind ein seltenes Gut
/* Spät, aber doch noch knapp vor Ende des Monats präsentiere ich Ihnen das monatliche Benchmarking der Employer Brand Fanpages für den Vormonat Juni. Anders als im Mai lege ich diesmal den Fokus nicht auf die Fananzahl, sondern vor allem auf das prozentuale Engagement der Fans auf den einzelnen Karrierefanpages. Ich wollte einfach nach dem ganzen berechtigten “Diskussionstheater”... Read More
Breaking News – O2 Careers übernimmt (wohl) E-Plus Gruppe Karriere
/* O2 plant den Konkurrenten E-Plus zu übernehmen. Dies berichten auf jeden Fall heute Morgen die Medien, wie etwa Zeit Online, Handelsblatt, Stern, FAZ, Focus, N-TV, Welt und viele mehr. Die Megafusion im Telekommunikationsmarkt wird schon vom Spiegel als Milliardendeal tituliert. Doch schauen wir einmal kurz auf die Facebook Karrierefanpages beider Unternehmen. Wie sieht... Read More
Benchmarking Employer Brand Fanpages – Mai 2013 – Best Practices zum Vorbild
/* Jeden Monat erheben wir die Kennzahlen der 100 Arbeitgeber Fanpages bei Facebook. Warum eigentlich frage ich mich das eine oder andere Mal schon. Wir benchmarken dies für zwei unserer Kunden und auch für die allgemeine und spezielle Entwicklung im Social Media Personalmarketing, denke ich mir dann immer. Ach ja, wirklich? Wollen die anderen (vielen) Unternehmen dies denn nicht?... Read More
Benchmarking Employer Brand Fanpages – April 2013 – nur Durchschnitt
/* In unserem monatlichen Benchmarking mit Hilfe von quintly.com schauen wir uns heute einmal verstärkt die Durchschnittswerte der ausgewählten Größencluster der einzelnen Employer Brand Fanpages an. Doch vorab erst einmal die Anpassungen für das neue Quartal: Neu dabei sind ab diesem Monat: Techniker Krankenkasse (TK) – Ausbildung und Karriere Liebherr Karriere IAV Karriere ... Read More
